セミナー名 |
2つの基本分野から学ぶ人事の実務 〜人的資源管理と労働法から確認します〜 |
---|---|
開催日時 | 2022年10月6日(木)14:00〜17:00 |
講師 | 人事コンサルタント 特定社会保険労務士 斉藤 貴久 氏 |
会員参加料(税込) | 27,500円 |
一般参加料(税込) | 35,200円 |
ねらい |
※こちらは「会場参加」用のお申込みページです。
オンライン中継をご希望の方は下記より詳細をご確認ください。 人事部門の業務は多岐に渡ります。中でも人的資源管理と労働法の分野に関する見識が重要になります。実務では、「人事・評価制度」と「就業規則」が、基本中の基本といえるでしょう。当然のことながら、人事を担当する方として基本的な知識を正しく身につけておかねばなりません。 本セミナーでは、人事担当者として必要不可欠な知識を身につけるため、想定される情報を共有・議論しながら、わかりやすく解説いたします。 |
プログラム内容 |
1.人事担当者としての情報収集 2.人事・評価制度の基本 ⑴等級制度の基本として @等級制度の考え方をおさえる A職能資格制度とジョブグレイドの違い ⑵評価制度の基本として @評価制度の考え方をおさえる A評価制度の類型と処遇反映の関係 B評価制度の運用と問題点を確認する ⑶賃金制度の基本として @賃金制度の考え方をおさえる A使える賃金表と使えない賃金表 B使いやすい賃金レンジ 3.就業規則で学ぶ労務管理の基本 ⑴就業規則と労使協定 @就業規則の適用範囲 A就業規則の効力 B労働基準法の労使協定14 ⑵労働時間、休憩及び休日 @労働時間の管理手法 A振休と代休の違い B36協定の構造解析と適切な特別条項 ⑶その他 @割増賃金の算定基礎額 A定年と退職のルール 4.質疑応答・名刺交換 ※上記プログラムは都合により変更になる場合がございます。あらかじめ了承下さい。 |
講師プロフィール | 人事コンサルタント 特定社会保険労務士 斉藤 貴久 氏
|
対象 | 人事・総務部門のご担当者・管理職 経営者・経営幹部 等 |
会場 | 日本経営協会 東京本部 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-11-8 |
会場地図 | 会場地図はこちらをクリック |
会場電話番号 | 03-3403-1891 |
会場FAX番号 | 03-3403-1130 |
問合せ先 | オンライン開発グループ |
担当者 | 青山 |
tms@noma.or.jp | |
電話番号 | 03-3403-1891 |
FAX番号 | 03-3403-1130 |
パンフレット(PDF) | パンフレットはこちらをクリック |