セミナー詳細

セミナー名 はじめての方にもわかりやすい労働基準法入門コース
〜人事・労務担当者としての基本を理解する〜
開催日時 2021年2月24日(水)13:00〜17:00
2021年2月25日(木)9:30〜16:30
講師 石嵜・山中総合法律事務所 弁護士
森山 憲彦 氏
会員参加料(税込) 49,500円
一般参加料(税込) 57,200円
他参加料 ■早割・複割について【最大4,400円(税込)割引】
・早割(早期申込割引)
お申込みされた講座のうち、開催日がお申込み日より2ヵ月以上先の講座について参加料を1講座1名あたり2,200円(税込)割引させていただきます。
・複割(複数申込割引)
複数名のお申込みで、参加料を1名あたり2,200円(税込)割引いたします。(ただし、同時にお申込みの場合に限ります)
ねらい  働き方改革関連法等により、各労働関連法令が順次改正されており、こうした法改正を踏まえた日々の労務管理がますます重要となってきています。
企業の人事労務担当者においては、多岐にわたる労務リスクを未然に防止したり、適切に対処していくうえで労働基準法等の基本的な理解に加え、法改正の動きを抑えておく必要があります。
 本セミナーでは、主に以下の3点について詳しく解説いたします。
@人事・労務管理を進める上で必要な労働基準法等の基礎的知識
A働き方改革関連法による改正点の内容
B法改正を踏まえた実務対応上の留意点
 新任担当者の方はもとより、基本業務のチェックや就業規則等の見直しポイントなどにもお役立ていただけます。
プログラム内容 【1日目】
第1.労務管理に必要な法的知識
  1.労働法とは
  2.労働基準法とはどのような法律か
第2.労働契約・就業規則
  1.労働契約について
  2.就業規則について
  3.労働基準法・労働契約・就業規則・労働協約の関係

第3.採用・募集
  1.採用の自由とその限界
  2.労働契約締結に関する労基法の規制
  3.採用内定とその取消し
  4.試用期間と本採用拒否

第4.賃金
  1.賃金の意義
  2.賃金支払いの原則
  3.退職金が減額できる場合、没収できる場合
  4.休業手当
第5.労働時間・休憩・休日
  1.労働時間制度の基本
  2.労働時間の意義
  3.時間外労働・休日労働の意味と要件
  4.労働時間・休暇・休日に関する規定の適用除外
  5.高度プロフェッショナル制度


【2日目】
第6.労働時間の弾力化と例外
  1.変形労働時間制
  2.フレックスタイム制
  3.事業場外労働のみなし時間制
  4.裁量労働制

第7.休 暇
  1.年次有給休暇の基本原則
  2.時間単位年休
  3.計画年休
  4.年次有給休暇の時季指定義務
  5.年休の買い上げ
第8.人事異動
  1.昇進・昇格・降格
  2.配転・出向・転籍
第9.休職・退職・解雇
  1.休職期間の満了と労働契約の解消
  2.解雇・辞職・合意退職
  3.解雇に関する法規制等


※上記プログラムは都合により変更になる場合がございます。あらかじめ了承下さい。

講師プロフィール 石嵜・山中総合法律事務所 弁護士
森山 憲彦 氏

 2012年慶應義塾大学大学院法務研究科在学中、予備試験合格。2014年司法試験合格。
 著書に『労働契約解消の法律実務(第3版)』(中央経済社・2018年・共著)。弁護士登録以来、労働契約終了案件、割増賃金請求案件、社内不祥事調査、組合対応等の人事労務分野を専門としつつ、各種法律相談のほか、契約書等のリーガルチェック、損害賠償請求、不動産、消費者等からのクレーム対応、マスコミ対応等を中心に幅広く予防法務、紛争解決両面にわたり企業をサポートしている。
 常にフットワークの軽く迅速なサービスを提供することを心がけている。
対象 人事・労務・管理部門の方
経営企画・戦略・業務監査部門の方
職場管理・監督者
会場 日本経営協会 東京本部
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-11-8
会場地図 会場地図はこちらをクリック
会場電話番号 03-3403-1891
会場FAX番号 03-3403-1130
問合せ先 企画研修グループ
担当者 緒方 晋也
E-Mail tms@noma.or.jp
パンフレット(PDF) パンフレットはこちらをクリック
戻る