セミナー名 |
成功する会社説明会の企画・運営のポイント 〜売り手市場のマーケットで必要な様々な工夫を元採用担当が解説!〜 |
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開催日時 | 2019年11月22日(金)10:00〜16:30 |
講師 | 潟Tクセスボード 代表取締役社長 萱野 聡 氏 |
会員参加料(税込) | 33,000円 |
一般参加料(税込) | 40,700円 |
他参加料 | 早割・複割について【最大4,400円割引】 ・早割(早期申込割引)お申込みされた講座のうち、開催日がお申込み日より2ヵ月以上先の 講座について参加料を1講座1名あたり2,200円(税込)割引させていただきます。 ・複割(複数申込割引)複数名のお申込みで、 参加料を1名あたり2,200円(税込)割引いたします。 (ただし、同時にお申込みの場合に限ります。) 2019年10月1日の消費税引き上げを前提としております。 |
ねらい | ◆◆◆◆売手市場のマーケットで必要な様々な工夫を元採用担当が解説◆◆◆◆ 会社説明会は、学生に対して直接自社をアピールすることができる重要な場です。また、学生側にとっても、企業の生の声が聴ける貴重な機会でもあります。まだ続くであろう「売手市場」において、欲しい学生を惹きつけるためには様々な工夫が必要です。 本講座では、学生のニーズ、企画とプレゼンの工夫、学生の共感を得る演出、当日運営のノウハウなど会社説明会を最大限に活用し成功させるためのポイントについて解説します。 この機会に、人事部門、採用担当スタッフの積極的なご参加をお勧め申しあげます。
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プログラム内容 |
1.新卒採用マーケットの現状とイマドキ学生の理解
(1)まだ続く売手市場 @ 低下する学生の活動量 A 早まる採用活動とインターンシップ (2)イマドキ学生の就活 @ 就活を厳しいと感じているポイント A 安定志向、大手企業志向はどうなったか? 2.採用プロセスの中での会社説明会の位置づけ (1)会社説明会の位置づけ @ 採用プロセス全体の中での重要性 A 学生から見た会社説明会 (2)会社説明会を最大限に活用するには @ 何を伝えるか? A 誰を学生の前に出すのが有効か? B 生で接触する貴重な機会をどのように活かすか? 3.学生が求める会社説明会とは? (1)データからみえる会社説明会への学生のニーズ (2)自社の会社説明会を振り返る 4.成功する会社説明会の企画とは? (1)企画の工夫 @ リアルかWebか? A 日程の決め方、募集方法、適性人数 B 時間とプログラムの工夫 C 選考も兼ねるかどうか? D 効果的なプレゼンテーション (2)会社説明会のコンテンツを考える @ 共感の場をどのように演出するか A 会社説明会の開催パターン 〜7つの代表的なパターン B 提供する情報を考える 5.開催当日に気をつけるポイント (1)準備と当日出演者へのブリーフィング (2)アイスブレークや緊張を解く仕掛け (3)参加学生とのコミュニケーション (4)持ち帰ってもらう「おみやげ」は? (5)アンケートの活用 |
講師プロフィール | 潟Tクセスボード 代表取締役社長 萱野 聡 氏 日本通運、SAPジャパン等で人事業務全般に幅広く従事。企業の人事・採用担当を裏側から支える「人事屋」。現在は様々な規模・業種の採用担当の勉強会でアドバイザーを務める。自身が新卒採用担当時は5年間で2,000名以上の学生を採用。企業向けに「面接官トレーニング」「リクルーター育成研修」などを多数実施。 現在は北海道大学新渡戸カレッジフェローとして、母校の後輩のグローバル人材育 成・就活支援に携わる。 著書に『上司から評価される人になる仕事のやり方考え方』明日香出版。 |
対象 | 人事・労務部門、採用担当のマネージャー・スタッフの方 |
会場 | 一般社団法人 日本経営協会 セミナー室 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-11-8 |
会場地図 | 会場地図はこちらをクリック |
会場電話番号 | 03-3403-1972 |
会場FAX番号 | 03-3403-8417 |
担当者 | 池田 哲也 |
tms@noma.or.jp | |
パンフレット(PDF) | パンフレットはこちらをクリック |