セミナー名 |
【病院・医療機関対象/新規開講】 リハビリテーション部門の人材育成とセラピストのキャリアデザインマネジメント 〜セラピストとして、自らの経験やスキルを見つめ将来像を考える〜 |
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開催日時 | 2019年10月29日(火)10:00〜17:00 |
講師 | 株式会社 Work Shift 代表取締役 関西医療大学 客員准教授 高木 綾一 氏 |
会員参加料(税込) | 27,500円 |
一般参加料(税込) | 30,800円 |
他参加料 | 早割・複割について【最大4,400円(税込)割引】 ・早割(早期申込割引)お申込みされた講座のうち、開催日がお申込み日より2ヵ月以上先の 講座について参加料を1講座1名あたり2,200円(税込)割引させていただきます。 ・複割(複数申込割引)複数講座並びに1講座に複数名のお申込みで、 参加料を1名あたり2,200円(税込)割引いたします。 (ただし、同時にお申込みの場合に限ります。) ・2019年10月1日からの消費税引き上げを前提としております。 |
ねらい | 皆さんのリハ部門の人材育成はうまくいっていますか? 人間関係が悪い、離職率が高い、セラピストの専門性が高まらない、日頃の運営にトラブルが多いなどの悩みや課題はありませんか? 本コースでは、リハ部門の管理職に求められる部下育成とキャリアデザインの考え方や手法について学びます。 講師には、セラピストの人材育成や組織のブランディングに定評がある高木綾一氏をお迎えいたします。リハ部門の組織を活性化し、風通しの良い職場環境を維持・推進するための一助になると存じます。この機会にぜひご派遣・ご参加をご検討ください。 |
プログラム内容 | T.リハ部門・セラピストにおける人材育成と何か? 1.リハ部門・セラピストの人材育成の定義 2.リハ部門・セラピストのロールモデルの重要性 3.リハ部門における人材育成と組織理念の関係 U.リハ部門・セラピストの人材育成の手法 1.シングルループ学習とダブルループ学習 2.専門職・セラピストのキャリアパスの考え方 V.リハ部門・セラピストのキャリアデザインとは何か? 1.キャリアデザインの重要性 2.これからの専門職・セラピストの働き方 3.キャリアアンカー W.これからの専門職・セラピストのキャリアを考える 1.リハ部門におけるキャリアデザインマネジメントの重要性 2.リハ部門のキャリアデザインマネジメントの実際 |
講師プロフィール | 株式会社 Work Shift 代表取締役 関西医療大学 客員准教授 高木 綾一 氏 大阪府内の大手医療法人で理学療法士として2000年から地域リハビリテーションに携わり、 リハビリ部門の統括、病院・介護施設・介護事業所のマネジメントを経験する。臨床、教育、研究、管理を組み合わせるマネジメント手法により、リハビリ部門、病院や介護施設の発展に貢献した。特に、セラピストの人材育成や組織のブランディングに注力した。2014年株式会社 Work Shift の代表取締役に就任し、医療・介護事業所のコンサルティングやヘルスケアビジネス支援、創業支援を全国で行うほか、 キャリアデザインやマネジメントに関するセミナー講師を務める。 理学療法士、認定理学療法士(管理・運営)(脳卒中)、呼吸療法認定士、修士(学術、経営管理学/MBA)、 関西医療大学 客員准教授。 |
対象 | ●リハ専門職の管理職・チームーリーダー ●リハ部門のマネジメントに携わる方 ●リハ部門の部下育成・人間関係・離職に悩まれている方 |
会場 | 一般社団法人日本経営協会 東京本部 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-11-8 |
会場地図 | 会場地図はこちらをクリック |
会場電話番号 | 03-3403-1972 |
会場FAX番号 | 03-3403-8417 |
問合せ先 | 企画研修グループ |
担当者 | 川島 武士 |
tms@noma.or.jp | |
電話番号 | 03-3403-1972 |
FAX番号 | 03-3403-8417 |
パンフレット(PDF) | パンフレットはこちらをクリック |